고령자 계속고용장려금으로 최대 1080만 원 지원받자! 경험을 살리는 스마트한 선택 🧓

고령자 계속고용장려금으로 최대 1080만 원 지원받자! 경험을 살리는 스마트한 선택

정년 퇴직 걱정 끝! 고령자 계속고용으로 기업과 근로자 모두 윈윈! 🌟
“정년 후에도 계속 일하고 싶은데…” 또는 “숙련된 직원을 더 활용하고 싶지만 비용이 부담돼요.” 이런 고민, 이제 해결할 수 있어요! 고령자 계속고용장려금은 정년 이후에도 근로자를 계속 고용하는 기업에게 최대 1080만 원을 지원해주는 제도예요. 2025년 기준으로 지원 기간이 3년으로 연장되어 더 큰 혜택을 누릴 수 있죠. 기업은 숙련된 인력을 활용하고, 근로자는 안정적인 일자리를 유지할 수 있어요. 이 글에서 신청 방법과 조건을 알기 쉽게 알려드릴게요. 지금 시작해볼까요? 🚀

1.고령자 계속고용장려금, 어떤 제도일까? 🤔

고령자 계속고용장려금은 중소·중견기업이 정년 이후에도 근로자를 계속 고용하도록 지원하는 제도예요. 2020년부터 시행된 이 제도는 고령화 사회에서 숙련된 고령 인력을 활용하고, 근로자의 고용 안정성을 높이기 위해 만들어졌어요. 2024년부터 지원 기간이 2년에서 3년으로 늘어나, 근로자 1인당 최대 1080만 원(월 30만 원 × 3년)을 받을 수 있어요. 기업은 인건비 부담을 덜고, 근로자는 주된 일자리에서 더 오래 일할 수 있으니 모두에게 이득이죠!

고령자 계속고용 장려금(그림:고용노동부)

2.지원 조건, 누가 받을 수 있나? 📋

이 장려금을 받으려면 몇 가지 조건을 충족해야 해요. 아래를 확인해보세요.

• 대상 기업
• 고용보험에 가입한 중소·중견기업(우선지원 대상기업 또는 중견기업).
• 정년제도를 1년 이상 운영 중이어야 하며, 정년은 60세 이상이어야 해요.
• 취업규칙이나 단체협약에 정년 연장, 폐지, 재고용 중 하나를 명시적으로 도입해야 해요.
• 공공기관, 지방공기업, 임금 체불 사업주, 고용보험료 체납 사업주는 제외돼요.

• 지원 대상 근로자
• 정년 이후에도 계속 고용된 근로자(최소 1년 이상 근로계약 필요).
• 해당 분기 피보험자 수의 20% 한도 내에서 지원 가능(예: 100인 기업 → 최대 20명).

3.지원 금액과 기간은? 💰

지원 금액: 근로자 1인당 월 30만 원, 분기별 90만 원.

지원 기간: 최대 3년(총 1080만 원).

지원 한도: 해당 분기 피보험자 수의 20%까지. 예를 들어, 50인 기업이라면 최대 10명까지 지원 가능(최대 1억 800만 원).

4.신청 방법, 이렇게 쉬워요! 🖱️

신청은 간단해요! 두 가지 방법 중 편한 걸 선택하세요.

• 서면 신청:
1. 고용노동부 홈페이지 접속.
2. 민원(마당) > 서식민원에서 ‘고령자 계속고용장려금 신청서’ 다운로드.
3. 작성 후 사업장 관할 고용센터에 제출.
• 온라인 신청:
1. 고용24 접속.
2. 기업 > 기업지원금 > 고용유지 > 고령자 계속고용장려금 메뉴 선택.
3. 신청서 작성 후 제출.

신청 마감: 해당 분기 말일이 속한 달의 다음 달 말일까지 신청해야 해요. 예를 들어, 1분기(1~3월) 지원분은 4월 30일까지 신청해야 합니다. 최초 신청은 계속고용제도 시행일로부터 1년 이내에 해야 하니 서두르세요!

5.활용 꿀팁 3가지 🌟

더 효과적으로 활용하려면,

1. 취업규칙 반영 필수: 계속고용제도를 취업규칙에 명시해야 지원받을 수 있어요. 10인 이상 사업장은 노사합의 후 관할 고용센터에 변경 신고하세요.
2. 체납 확인: 고용보험료 체납 시 지원이 제한되니, 체납 여부를 미리 확인하세요.
3. 사전 상담: 고용노동부 고객상담센터(☎1350)에서 자세한 조건과 서류를 미리 문의하면 더 쉽게 준비할 수 있어요.

6.궁금증 해결! 자주 묻는 질문 🎤

지원금을 받다가 중간에 근로자가 퇴사하면요? 퇴사 이후부터는 지원이 중단돼요. 하지만 이미 지급된 금액은 반환할 필요 없어요.

정년 연장과 재고용, 어떤 게 더 나아요? 기업 상황에 따라 달라요. 재고용(77%)이 가장 많이 활용되지만, 정년 연장(15.4%)이나 폐지(7.6%)도 효과적이에요.

부정수급하면 어떻게 되나요? 거짓으로 신청하면 지원금 반환과 함께 최대 5배의 벌금이 부과될 수 있으니, 조건을 잘 확인하세요.

7.마무리...고령자 계속고용으로 모두가 행복한 미래를! 🎉

고령자 계속고용장려금은 기업과 근로자 모두에게 큰 도움이 되는 제도예요. 기업은 숙련된 인력을 활용하며 비용 부담을 줄이고, 근로자는 안정적인 일자리로 노후 걱정을 덜 수 있죠. 지금 고용24에서 신청하고, 최대 1080만 원의 혜택을 받아보세요! 아래 표로 핵심 내용을 정리했어요.

항목	내용
지원 대상	정년제 운영 중인 중소·중견기업
지원 조건	정년 연장, 폐지, 재고용 제도 도입
지원 금액	1인당 월 30만 원, 최대 1080만 원
지원 기간	최대 3년
신청 방법	고용24 온라인 또는 고용센터 서면 신청
문의처	고용노동부 고객상담센터 ☎1350